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Mit dem Start der „neuen“ 7-wöchigen Sales Academy New@Xerox im Februar wurde nach der „Theorie“ das neue Modul 4 - die Praxisphase - umgesetzt. Hierbei wird bei einem Konzessionär unter der Begleitung des Trainers echte Feldarbeit „live“ zu erlebt - der Xerox-Vertrieb wird spürbar. In diesem ersten Zyklus engagierte sich Klaus Vogel, Geschäftsführer der Klaus Vogel Bürotechnik GmbH für die neuen Vertreibsmitarbeiter und lud alle 6 inkl. Michael Finkenstein, dem Trainer der perfact training x.academy, für eine Woche nach Frankfurt ein. Umfeld und die Organisation waren perfekt: Vom Gebietsmanagement, über Telefonakquise bis hin zu Kalt- und Erstbesuchen inkl. Feldcoachings wurde das gesamte Spektrum der aktiven Vertriebsarbeit umgesetzt.

Klaus Vogel sowie seine beiden aktiv in das Modul 4 eingebundenen Vertriebsleiter Frau und Herr Schlesinger erlebten die Teilnehmer als sehr engagiert und professionell. Die Entwicklung und die Ergebnisse der ersten drei Wochen Training in Neuss zeigten Potenziale auf, die es weiter zu entwickeln gilt.

Die Bestätigung : Klaus Vogel hatte zu Beginn bei der Vorstellung der neuen Sales Academy-Struktur angemerkt, dass er vom Konzept überzeugt sei, dass bewährte Ansätze enthalten seien, dass perfact training x.academy die Ankündigungen aber auch einzuhalten hätte. „Lassen Sie jetzt Taten sprechen!“ war sein klarer Appell. Während des Modul 4 erfuhren wir von Klaus Vogel, dass nicht nur das Konzept passt, sondern in hohem Maß auch die Wirkung. Er stellt uns beste Referenzen aus der Sicht eines Top-Partners von Xerox aus!.